1，高中学历及以上；
2，年龄18-50岁（女），18-55岁（男）
3，身体健康，诚信热情，善于沟通
薪资待遇：
1，技能学习：免除培训学习费用
2，薪资：试用期工资3000-3500元，签约后4-8万/年，根据能力、职级逐渐增加。
3，社保：一经入用，签约缴纳五险（社会、养老、医疗、工伤、失业）。不交保险+1000
4，休班：每月3天休班，连休需申请，不卡周末。
5，津贴：员工父母生日，发放孝道慰问金。
6，晋升：为员工提供良好的发展平台和晋升机制，学徒-助理-技师-主管-店长
7，讲师：通过考核的技师可兼职培训教员，享6个月徒弟培训津贴。
8，股权：门店负责人达标后可加入公司团队，成为股东。
9，团建：团建形式多样，室内聚会、户外游玩、家庭亲子游
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